2022年9月今后，北京市科协遵守北京市当局管事铺排，主动展开“千人进千企”专项作为，通过采选家当特派员任事企业纾难解困，变成肯定效力。目前已有家当特派员3500余人，涵盖医药矫健、集成电道、智能设备等12个周围，任事各种企业9500余家。

　　为进一步施展科协机合人才上风，宣称家当特派员规范人物和案例，启发更多的院士、专家投身“千人进千企”管事，帮力北京国际科技更始中央维护，特推出“千人进千企”专栏，先容联系经历和结果。

　　正在“千人进千企”作为的后台下，多数科研职员深远企业一线，以科技更始为引擎，饱舞产学研深度统一，此中首都师范大学化学系副老师孟祥福以其深奥的科研能力和机敏的商场洞察力，成为维系高校与企业、饱舞科技结果转化的桥梁。他与中科先行工程塑料国度工程钻研中央（以下简称中科先行）的合营项目“高伸长率低烟无卤阻燃电缆料的造备及其机能钻研”不单处置了行业身手瓶颈，更擢升了企业的商场比赛力，成为“千人进千企”作为中的一个典型。

　　孟祥福的钻研目标是高分子原料，非常是阻燃蚁合物纳米复合原料，这一周围拥有极强的实质利用性。正在电线电缆行业中，擢升原料的阻燃机能是确保公民性命家产和平和经济起色的须要要求。然而，古板的无卤阻燃电缆料存正在阻燃剂分袂不均、力学机能低浸的瓶颈题目。这不单影响了电缆料的操纵机能，还控造了其商场推论和利用畛域。

　　针对这一困难，孟祥福携带团队展开了深远钻研。他们更始性地提出通过调控相容剂的微观机合来改正阻燃剂与聚烯烃电缆料树脂的界面相容性，从而完毕既知足阻燃机能目标又拥有优越拉伸机能的电缆料。经由重复试验和优化，他们胜利造备出LLDPE-g-MAH及HDPE-g-MAH相容剂，并将其利用于无卤阻燃电缆料系统中，完毕了低烟无卤阻燃电缆料归纳机能的擢升。

　　经由团队的联合勤劳，最终胜利造备出了阻燃剂含量为57.8%、断裂伸长率抵达390%、阻燃等第为V-1级的高伸长率、高填充无卤阻燃电缆料。这一结果不单抵达了国际当先程度，还为中科先行带来了明显的经济效益。通过该项目标实行，中科先行胜利推出了联系产物，擢升了商场比赛力，夸大了商场份额。孟祥福及其团队的科研结果，无疑为行业的科技进取和家当升级注入了新的生机。

　　正在北京市科协“千人进千企”作为的饱舞下，孟祥福与中科先行工程塑料国度工程钻研中央创造了深度的校企合营联系。这不单为孟祥福的科研团队供给了中试和范围化临盆的平台，还为企业带来了身手更始和家当升级的契机。

　　中科先行工程塑料国度工程钻研中央依托中国科学院理化身手钻研所和中国科学院化学钻研所创立，是国内高程度的新原料钻研开荒及家当化基地之一。

　　孟祥福与中科先行一拍即合，赶速组筑了拉拢研发团队，联合攻下身手困难。孟祥福携带团队成员深远企业临盆一线，与企业身手职员密切配合，联合展开身手研发和家当化管事。正在这个历程中，孟祥福及团队遭遇了最大寻事，正在实践幼试造备时，样品各方面机能都很优异，而到了中试筑筑上后，样品的机能总不行令人满足，这一度让团队陷入了逆境。

　　为会意决题目，孟祥福携带团队成员深远企业临盆一线，与企业身手职员逐一调试筑筑仪器参数，现场实行机能测试。经由重复试验和优化，他们终究找到了题目标症结所正在，并胜利处置了中试筑筑上的机能不坚固题目。

　　攻合历程中，企业赐与了孟祥福团队浩大的援手。他们不单供给了中试筑筑和临盆地方，还调派了经历足够的身手职员介入拉拢研发管事。两边的合营不单显示正在身手研发上，还显示正在人才培育和团队维护上。通过校企合营，两边联合培育了一批拥有更始心灵和践诺材干的卓越人才。

　　合营的胜利，不单得益于两边对科技更始的联合找寻，更得益于两边正在合营历程中的互相相信和援手。孟祥福默示：“校企合营是一种双赢的合营形式。通过合营，咱们可能将科研结果转化为临盆力，为企业带来实质的经济效益和社会效益。同时，咱们也可能从企业中获取更多的商场需乞降身手讯息，为后续的科研管事供给特别明了的目标和动力。”

　　看待将来校企合营的起色趋向，孟祥福有着我方独到的看法。他以为，将来的校企合营将由简单驱动向双端驱动改动。目前的校企合营形式要么是身手更始驱动，要么是商场导向驱动。而将来起色到肯定水平后，高校与企业将变成身手更始协力，机敏逮捕将来身手需求，勇于提出拥有倾覆性的身手更始。

　　同时，孟祥福还默示，将来的校企合营将搜求更多新兴的合营形式。比如，加大面向中幼企业和始创企业的更始券等群多采购类优惠战略力度，加快擢升群多科技底子办法和大型科研仪器筑筑的盛开共享水平。正在极少中心周围，援手科技企业和高校院所合营创造一批面向共性身手的拉拢研发中央、身手更始同盟、家当钻研院等。

　　正在孟祥福看来，“千人进千企”作为不单搭筑了一个对接平台，让拥有差异砚问和身手后台的科研职员与企业有用疏通，还鼓动了学问、身手与商场的有用对接。同时，“千人进千企”作为还通过规范案例的演示和启发，饱舞了产学研合营的深远起色。

　　将来，“千人进千企”作为正在实行历程中将进一步优化资金筑设与机合，吸引社会资金插手产学研合营，加紧产学研合营形式指挥，展开产学研合营经历换取会等，以处置资金参加亏欠的题目。帮帮高校和各个中幼企业处置项目范围偏幼、身手开荒程度偏低的产学研合营近况，降低合营项目对经济起色的影响力。